民革槐荫区综合二支部现有党员25人。几年来，在支部一班人的带领下，坚持保持民革政党特色，努力做好支部工作，尤其注重对年轻党员的培养和教育，关心和爱护每一位民革党员的成长，使组织的凝聚力和向心力不断增强。支部曾多次受到民革济南市委和民革槐荫区工委的表扬。

一、坚持把理论学习放在支部生活的首位

理论学习是支部工作的首要任务。多年来我们在支部生活中，认真组织学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，同时，学习党的路线方针政策，研究统战理论，引导成员自觉接受中国共产党领导，不断提高思想理论水平和政治素质。但在理论学习过程中，我们感到由于方法单一而使成员感到学习乏味，影响学习效果，针对这一问题我们从多方面入手，采取多种方法安排学习活动。例如，重要会议精神和文件的学习主要是配合民革市委的安排和辅导进行，由于时间集中，辅导得力，容易得到成员的重视，效果较好。日常的学习难度较大，经常出现“你念我听”的被动学习现象。为此我们在每次学习前，都认真准备，根据不同形势安排相应的学习内容和学习方法，克服盲目性和随意性，增加学习的趣味性，收到了一定的效果。如针对国际、国内的重大事件，进行时事教育，使成员认清形势，分清是非；围绕重大历史事件和纪念日，开展爱国主义教育激发成员的爱国热情；请支部的老民革党员结合自己的亲身经历，讲民革的历史和光荣传统，增强成员的使命感和责任感。同时我们还组织座谈讨论、心得交流、答题演讲、在报刊上发表文章等，调动了学习的积极性，收到了事半功倍的效果。

二、坚持把制度建设作为支部生活的保证

建立必要的规章制度，是支部完成各项工作任务、开展正常的支部生活的重要保证。支部在2002年之前多年如一日，坚持每月20号过组织生活，遇到节假日顺延，不论阴睛雨雪从没有间断过。这项制度已被成员认可并形成惯性。每到20号，从八十多高龄的瞿贤炳、庞洪儒老人到刚刚参加活动的新成员，都自动前来参加支部活动。因病不能参加活动的都提前请假，有的同志因公外出时间长，还打长途电话向组织请假。2002年之后，鉴于多数成员本职工作繁忙，且多数是单位业务骨干或担任领导职务，根据民革市委意见，组织生活改为每两月一次。这使得成员们更加珍惜每一次的组织生活。有一次，瞿贤炳老同志为了参加组织活动拄着双拐让自己的孩子用三轮车送到了活动地点，当他来到会场时，支部成员们报以掌声表示敬意。前任主委吴键同志是市政协委员，而且厂里的业务非常繁忙，妻子有病，但他总是提前赶来参加活动，深得成员的敬重。每次活动除安排完学习、讨论、传达上级文件外，还留一定的时间座谈，大家畅所欲言，谈对民革组织的认识，对民革工作的建议，对社会问题的一些观点和看法，各自的工作状况，事业的发展情况或者是个人的烦恼、困难等。通过支部生活，大家既学习了知识，交流了信息，又增进了感情。有的成员激动地说，“支部是个大家庭，很温馨，若是错过了哪次支部活动，就觉得心中空落落的”。支部还经常与中共槐荫区委、区政府和区委统战部领导沟通和联系，取得工作的支持。每年都邀请他们参加一次活动，向民革党员介绍槐荫区的经济发展状况，并认真听取民革党员对槐荫区的经济发展建议。由于我们坚持了这项制度和做法，使支部活动充满朝气和活力。

三、坚持把思想政治工作贯穿支部生活的始终

民主党派的思想政治工作是团结人心、凝聚力量的最有效的途径，支部的思想政治工作又是最具体、最直接的工作。因此支部的思想政治工作不能空对空，应该结合党员自身的特点、不同的生活背景，有针对性地开展工作。多年来，我们在支部生活中始终坚持做党员的思想政治工作，摸索出了一些有效的方法：一是针对党员来自不同岗位，思想差异较大的特点，认识到要凝聚人心，支委的核心作用和亲和力十分重要。因此我们支部主委和委员们以身作则，率先垂范，团结协作，默默奉献，用心做好支部每件工作。例如，崔长生老党员生病了，支部主委便带领支部委员们前去看望，以示慰问，表达组织对老党员的关怀。同时针对老党员有资历、有影响的特点，注意从关心和尊重他们的角度出发，充分发挥好他们的榜样作用。在这方面，一些老党员表现得特别突出。如耿佩英同志不顾年事已高，积极参加民革市委和支部的各项活动，从不请假，更不迟到，为支部每个党员做出了榜样。而且她还是一位资深的舞蹈家、歌唱家，退休以后担任了老年协会的副会长，经常参加各种宣传演出活动，积极参与社区建设，义务为社区建设服务，深受居委会的赞誉。耿佩英同志的事迹受到了民革济南市委的表彰。榜样的力量是无穷的，老同志的言行影响着年轻党员,年轻党员向老同志学习，在支部形成了团结向上的氛围。

四、坚持把参政议政作为支部生活的重点

作为参政党的一个基层支部，反映社情民意，积极参政议政始终是我们支部生活中的工作重点。我们结合支部党员的特点，发挥优势，支持和引导党员就促进社会稳定和进步、群众关心的热点、难点问题，通过正当渠道向上级或有关部门反映意见和建议。在支部生活会上经常会听到一些“牢骚”，表示对社会上的某种现象不满。我们对这些“牢骚”加以积极的引导，使之变成反映社情民意的信息。对好的信息，组织党员有针对性地进行社会调研，形成建议，反映给有关部门，收到良好的效果。如年初，有人反映社区管理不到位等问题，我们就在支部生活会后，带领几名党员到附近4个小区进行了走访调研，听取社区居民的意见，然后由区政协委员孙艳梅同志写成了《关于社区管理的几点建议》，交到有关部门，得到了高度重视，予以答复，并根据《建议》确定了整改措施，加大了社区管理的力度。几年来，支部党员们先后向区政协提交二十余件提案，孙艳梅被评为区优秀政协委员，王玉红被评为区优秀社情民意信息员、优秀政协委员。市政协委员吴键同志撰写的提案《加大投入，进一步发展“惠民医疗工程”缓解看病贵的建议》、《关于适当关注旧城改造中被拆迁群体利益的建议》等四十余件提案均被市政协提案委立案。其中《关于防治白色污染的几点建议》在2002年被评为市优秀提案。

五、坚持把立足本职做贡献作为支部生活的延伸

民革党员都有自己的本职工作，作为民革组织的一员，在本职岗位上所表现出的精神风貌、工作态度、业务水平，   在一定程度上代表民革组织的外在形象，社会正是通过每个民革党员来认识和了解民革组织的。在支部的倡导下，“本职岗位做表率，民革组织添光彩，”已成为党员们的共同心声。支部在职党员许多在本单位被评为先进工作者，例如，前任支部主委吴键同志先后两次被统战部评为国营企业建功立业先进个人；王玉红同志被评为民革山东省优秀党员、省教育教学先进个人、市教学能手、市学科带头人；孙艳梅同志被评为市劳动学科带头人；齐加欣同志被评为优秀主管护师。还有，袁洁同志在社区工作，在济南“7.18”暴雨中，她舍弃了自己已经进水被淹的小家，为了整个社区人民的安全，认真查看社区内的一排排平房，怕有人员伤亡。当时水已经没腰，有个老太太爬到了门口盛蜂窝煤的小房子顶上，就在袁洁过去看那小房子是否结实时，她的腿却在水中受伤了。第二天，她仍旧拖着这条伤腿，发放上级拨下来的救灾款物，三百户人家，一千多号人的救灾款、棉被、消毒药品、器具等等，这些繁重的工作使她忙得精疲力尽。这种舍小家为大家、无私奉献的精神是我们支部的骄傲，是党员学习的楷模。她的事迹被市民革、市委统战部等部门相继报道。

多年来，我们在做基层支部工作中积累了一些经验和做法，我们认为保持民革政党特色，做好基层支部工作，关键是要实行人性化管理，应从以下几方面着手：

一、要认真听取每个党员的心声

民革党员是民革组织的细胞，每个党员由于工作岗位不同，素质差异的存在，对党派工作均有不同想法和看法，有的直接表露出来，有的在心灵深处。做党员的思想政治工作，就是要把这些正确或错误的认识，通过一定的工作措施与方法，加以引导，提高觉悟，达到求同存异的目的。工作效果差与好，关键取决于领导对情况和问题的熟悉把握程度。因此，作为支部的领导一定要善于与党员交朋友，察其情，会其意，把党员的所想所思汇集起来，然后结合当前形势和工作要求，有针对性地开展时事政治学习，拓展党员视野，树立正确的科学发展观、人生观、价值观，切实处理好个人与组织、党员与领导、党员与党员的关系，把精力和智慧集中到学习与工作上来。

二、要关心每个党员的工作和生活

一个人的思想是否要求进步，工作表现是否良好，除个人素质因素之外，与他的实际工作环境和生活条件有着密切的联系。我们的党员工作在不同的岗位，有公务员、教师、医生、企业职工等等。工作、生活方面的问题差异悬殊，甚至有的平时还会遇到许多困难和问题需要他人帮助解决。为此，作为参政党的组织，就要把党员的工作和生活当作组织的事，去关心他、爱护他、帮助他，使他们真切地感受到组织的关怀和温暖。在这方面各地都有一些深刻的体会，如帮助他们解决生活的出路或工作的安排，他们就会把组织当作自己的家；培养一名党外干部，走上合适的工作岗位，他会感到自己的成长离不开组织的帮助。这些实实在在的助人为乐工作，比开展任何批评与自我批评等教育活动效果都明显。因此，支部负责人要把人的因素放在第一位，要调动党员的积极性，必须从关心他们工作与生活的点滴小事做起。

三、注重充分调动和发挥党员的积极性作用

相对而言，我们参政党组织中的成员，文化层次较高，有一定的专业知识和分析问题与解决问题的能力，如何更好发挥他们的作用，为组织工作多出力，是支部长期要做好的工作。那么怎样去做，就十分需要我们在方法、形式等方面做些研究，光靠党员的主观能动性是远远不够的。俗话说得好，“火车开得快，全靠车头带”，这就意味着领导和组织的作用。为此，我认为，一是要理清我们的工作思路，使党员参政有方向、议政有目标、监督有内容；二是要创造更多的工作平台，让党员有机会去参与，有场合去发挥；三是要重视骨干党员的培养，使他们成为组织的主力军，尤其是对那些有一定专业知识的党员，更要关心他们，注意发挥他们的积极性。通过以上方法与措施，让党员在组织中有用武之地。

四、组织党员活动内容要充实

支部的许多工作是靠活动来支撑的，因为我们参政党的职能发挥主要是在做些“务虚”的工作，这与党委政府部门工作有本质上的区别，不能光凭长官的意志，下达任务的工作观点来推动我们的工作，而是要大家充分发扬民主，自觉自愿地来做好我们的工作。为此，我们的支部活动一定要求真务实，有探讨的、有参政的、有服务的内容，使大家通过活动有收获、有意义，真正体现党员的作用所在，使党员人心所向。  真实的事例与做法，更容易感召人、教育人和帮助人。思想政治工作不能空对空，特别是随着党员政治素质、文化程度、法律水平、民主意识的不断提高，更需要我们寻找更新颖、更对路、更有效的办法，做好党员的思想政治工作。

五、组织党员交流学习要积极

参政党是政治联盟的组织，因此，必须要十分注意它的进步性和代表性，否则特点就难以显现，职能也难以发挥。代表性，主要是我们发展成员时，要找准对象；进步性，是一个党派要具有进步性，必须从每个党员做起，没有党员的进步性，整体的进步性也就难以做到。为此，我们除党员的自觉性外，党内要设计一些载体，让党员有个相互学习、相互交流、相互帮助的机会。我认为这些载体主要有：一是开展内容丰富的竞赛活动，让党员充分展示自己的风采；二是开展有益的社会服务活动，让党员发挥专长有所作为；三是开展年终评比活动，对表现优秀的党员予以表彰；四是开展经验交流学习，相互勉励、取长补短，从而不断提高思想觉悟程度，踊跃参与组织的各项活动，增强组织的向心力和凝聚力。

六、建立相应的激励机制

激励机制是一种鼓励措施，同时，也是整体对个体所取得成绩的肯定，这一办法在任何工作中都可以使用，但在党派工作中，我觉得更为重要。这样说理由有三条：一是党派成员分散，组织党员开展工作不是一件容易的事；二是党内虽然有上下级隶属关系，但不是一种行政关系，工作主要靠党员自觉性；三是党派的工作是一种义务劳动，与劳动报酬没有直接的联系，需要奉献精神。因此，这是一项十分艰苦的工作，党员不仅要有高尚的情操，也要有充沛的精力；不仅要有自己的努力，也要有家人的支持。尤其是在市场经济条件下，更需要党员的无私奉献精神。因此建立必要的激励机制是十分必要的，这不是一种对应的报答，而是对工作的精神鼓励。随着党派工作的日益活跃，应建立相应的业绩考核、信息奖励、先进集体、先进个人评比等制度，以进一步提高党员的工作积极性。

中国共产党领导的多党合作和政治协商制度是我国的基本政治制度，是一条符合我国国情、顺应时代潮流，能够为国家富强、民族振兴、人民幸福、社会和谐提供重要政治保证的道路。让我们努力做好民革组织工作，为祖国的和平统一，为促进我市政治、经济、文化和社会的和谐发展贡献我们的力量。